9時30分，來自延邊職業技術學院16級機電專業的15名在校生，在市人社局職業技能鑒定中心工作人員的陪同下啟程前往鄞州，當晚即抵達鄞州，在鄞州人社部門負責人的迎接和陪伴下，到達企業并完成了人才對接。  

　　據市人社局職業技能鑒定中心主任幺延順介紹，2020年是鄞州與延吉扶貧協作的關鍵之年，市人社局組織的首批“藍領”人才啟程赴寧波市鄞州區企業實習，是將助推企業復工復產與“藍領”人才培養有效結合起來，借助戰“疫”脫貧和東西部合作的優勢條件，有效促進兩地人才合作邁向新臺階。

　　關于鄞州、延吉兩地“藍領”人才培養，據介紹，今年6月，延吉、鄞州兩地人社局共同簽訂了“藍領”人才培養輸送合作協議。以“優勢互補、資源共享，互惠互助、合作共贏”為原則，采取“聯合穩就業、工學促交流”的合作模式，共同培養“藍領”人才。合作根據延吉市“藍領”人才結構和鄞州企業“藍領”人才需求展開。合作期間，延吉市會在各類線下招聘會現場，設立鄞州企業招聘專區，并定期安排專人排摸求職者信息，跟蹤開展精準就業幫扶，每年向鄞州推薦輸送一定數量的“藍領”人才。鄞州將根據本地企業實際用工情況和需求，定期向延吉推送崗位信息。

　　同時，雙方還將定期組織開展兩地校企互動，定期舉辦校企線上和線下對接推介會，并選取鄞州區優質企業與延吉市職業院校，通過兩地校企互動達成人才定向培養和輸送協議。結合兩地人才結構科學搭建專家組開展交流互訪，定期組織制造、加工、旅游、交通運輸等行業專家和院校“雙師”研學交流，協調推進兩地專技人才互派互動。

　　此外，鄞州還將對延吉職業技能培訓提供有針對性的必要支持，提升勞動者綜合技能素質，為培養優質勞動力夯實基礎。年內委派有資質的培訓師資到延吉授課，提供相應的培訓教材。根據雙方勞務協作合作成效，視情給予有關經費和技術支持。

　　（延邊晨報記者 許靜/文 孫旸/圖）