為做好2020年社區(qū)工作者考核工作，切實發(fā)揮考核激勵作用，打造一支政治堅定、能力突出、群眾滿意的專業(yè)化隊伍。按照《延吉市城市社區(qū)“社工崗”人員管理績效考核辦法》，河南街道成立社區(qū)考核領導小組，于1月13日至15日，深入12個社區(qū)對社區(qū)及65名“社工崗”人員2020年度各項工作完成情況進行考核。
　　此次從社區(qū)述職、民主測評、個別談話、查看材料、入戶調(diào)查等方面開展綜合性考核?？己藞猿挚陀^公正、注重實績的原則，以社區(qū)工作者的崗位職責和所承擔的工作任務為基本依據(jù)，全面考核其德能勤績廉，重點考核工作實績和群眾滿意度?？己私Y(jié)果分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職和不稱職四個等次。考核結(jié)果作為社區(qū)工作者獎勵懲戒和調(diào)整崗位的依據(jù)。

　　通過此次年末考核，激活了社區(qū)班子的戰(zhàn)斗力、凝聚力與向心力，激發(fā)了社區(qū)干部為民辦實事的主動性、積極性和創(chuàng)造性，在街道范圍內(nèi)形成各社區(qū)之間趕超比拼的良好態(tài)勢，營造出干實事、創(chuàng)實績、求實效的濃厚氛圍，為2020年各項工作奠定堅實基礎。